조직의 사회적 구조에 관하여
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작성일 23-01-21 00:34
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순서
조직의 사회적 구조에 관하여
다.
분할조직으로 변모하는 예-NHN의 제도개편
http://www.it.co.kr/news/mediaitNewsView.phpnSeq=2436955
_SLIDE_4_
Modernist 관점
조직 구조로 바라본 NHN
위 계
분 화
_SLIDE_5_
Modernist 관점
경영조직 내 theory 적용 : 민츠버그 조직구조
_SLIDE_6_
Modernist 정리(整理)
environment에 따른 조직의 變化
“모더니즘 관점에서 모든 조직의 變化는 그 조직이 속해있는 environment에 의존한다. 특히 시장에서 시너지효율를 내기 부족한 부분도 많았다”라며 “분사를 통해 복잡한 의사 구조를 빠르게 變化시켰고, 최적화된 조직으로 사업간 시너지 효율를 높였다. 또 사업과 제작을 명확히 해 하나의 게임에 집중하도록 조직을 꾸렸다”고 말했다. _SLIDE_1_
The Movement for Better Living and a Brighter Society also embody the humanistic spirit of the university
조직의 사회적 구조에 관하여
_SLIDE_2_
조직을 바라보는 시각
_SLIDE_3_
Modernist 관점
Article
[이은상 대표] “이전 회사에선 포털과 게임의 중첩된 리스크를 안고 있었고, 조직이 비대해지면서 복잡한 의사결정이 문제가 됐다.
